您可以選購現有開放的測驗題庫外，若您有企業慣用的測驗也可以自行提供測驗題目，發布測驗後可於平台上管理受測者測驗結果。

自行提供測驗題目可進一步利用於招募作業或是企業內部團隊活動，譬如以下運用情境，希望能為您的工作帶來更多效益。

• 招募活動時，需要進行專業考試。同一職位有幾套不同的試題有標準答案，測驗後需要花費人力時間閱卷。
• 用人單位面試時，提供固定問答題目請面談主管評分，回收後需要彙總分數以確認錄用人選。
• 企業內部活動或安排課程，針對事前需求與事後滿意度調查等，需要分析問卷確認成果。
• 團隊建立時，依照企業內部講師提供的性格特質測驗，受測後提供分析結果說明。

當您評估使用自行提供之測驗題目時，Quiwa團隊會協助設置完成，或選擇由您自行建立與維護。所提供之測驗題目內容與分析規則，也會於設置完成後，先行提供確認無誤後，再開放施測及管理測驗結果。